五险是怎么算的 在派出所当辅警

在派出所当辅警，五险的缴纳额度是以工资总额为基数，缴纳比例具体如下：

1、养老保险缴费比例：单位20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）

2、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元

3、失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%

4、工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳

5、生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳

在派出所当辅警，五险是怎么算的

在派出所当辅警，缴纳五险，一般情况下是按照当地社会平均工资的60%作为缴费基数。

根据我国的社会保险法有关规定，社会保险法缴纳以劳动者所在的省上年度非私营企业在岗职工平均工资为基数，缴纳比例最低不低于60%，最高不得高于300%。

所以说为派出所辅警按照当地核定的缴费基数的60%缴纳社会保险是合法的。

在派出所当辅警，五险是怎么算的

在派出所当辅警，五险是按照你的月工资总额比例进行扣缴，具体的要根据本地的扣缴比例来计算，社会养老保险按照个人工资总额的8%进行计算扣交金额，社会医疗保险按照个人工资总额的2%进行扣缴，失业保险按照自己的工资总额的1%扣缴。