电信数字化综合网格是什么

中国电信推行数字化综合网格旨在搭建一个可持续、可兜底，责权利高度统一，拓宽职业发展通道，激发干事创业激情，实现员工与企业共同成长的平台。而中国电信在体制机制创新方面有着长期不懈的探索与实践，从2013年划小承包，到现在的数字化网格改革，能够增强员工主动性，让员工当家做主。

今年，据中国电信集团总经理李正茂透露，集团仍要加快夯实数字化综合网格，坚定不移推进数字化综合网格建设，聚焦“三责优化、四个数字化、五要素入格”，构建强有力的一线经营作战单元，确保60%综合网格实现收入双位数增长。

同时还开展分省分类施策，以用促建提升一线营销运营能力抓实小B落格营销，通过重点产品销售加快小B客户入网格强化小区宽带攻防责任和网格深耕，强化数字化沙盘能力建设聚焦规模小区和农村大镇加快快电规模建设和运营能力提升。

目前，网格化运营穿透到基层一线，有效激发了企业内生动力和改革活力，同时也激发了员工干事创业的激情。