誡勉談話是先談完再出決定還是 心理 關注:1.28W次 誡勉談話並不會出決定處罰的,所謂地誡勉談話,就是領導找當事人告誡勉力地意思,員工犯的錯誤較小,沒有影響到單位或部門的形象或經濟上沒有受到損頭,但領導為了讓員工受到警醒,以免以後再犯更大的錯誤,才找其談話的,並不會去處罰 標籤: 談話 談完 再出 誡勉 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://rmnxw.com/zh-hk/lvse/xinli/16y6l6.html