如何讓組織信得過靠得住

想讓組織信得過，靠得住，要用工作表現去證明自己，在現實工作中，我們一定要發揮自己的特長，認真的去工作，領導交給的任務一定要踏踏實實的，不講條件的完成，這樣單位領導才覺得你是一個新的過來人，只有自己把工作幹好了，才能得到組織的信任與重用