針對單位同事寫匿名信怎麼處理
- 心理
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這個主要看匿名信的內容是否真實。如果針對單位同事所寫的匿名信反映的內容是真實的,那麼組織就會根據自己所反映的線索對同事所存在的問題進行處理,而自己是不會受到任何影響的。
但如果自己所反映的問題完全是由自己捏造的,目的就是為了陷害與自己有競爭關係的同事的話,那麼在組織查清相關問題之後,自己是會受到相應的紀律處分的。
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