五险一金属于人力资源哪个模块 职场 关注:5.86K次 人力资源包括六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。其中社保属于薪酬福利管理当中的一项。薪酬福利管理包含福利和其它薪酬问题(福利保险管理、企业福利项目的设计、企业补充养老保险和补充医疗保险的设计)。 标签: 模块 人力资源 金属 五险 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://rmnxw.com/zh/lvse/zhichang/3l5zx7.html