灵活就业协议怎么解除

灵活就业协议解除方式:

协商一致解除劳动者主动辞职劳动者被迫解除劳动合同因员工的过失，用人单位单方解除劳动合同无过失辞退，用人单位提前30日通知，或额外支付1个月的工资后，可以解除劳动合同经济性裁员用人单位违法单方解除劳动合同等七种。

申请了灵活就业解除方法：

1、登录进入当地劳动局网站，点击劳动就业。

2、之后点击在职人员续签(解除)。

3、页面弹出公司的在职人员，勾选需要解除的人员。

4、勾选人员之后，点击解除。

5、把页面拉到最后方，选择解除原因，解除日期。

6、保存成功后，点击就业登记提交。