经典劳动类案例

代替他人上班打卡与找他人代打卡均违反规章制度——邓某与某贸易公司劳动争议案

疫情期间认定用人单位恶意欠薪应慎重——陈某与某零售公司劳动争议案

孕妇上班打盹不属于严重违纪——李某与某物业公司劳动争议案

工作经历造假劳动合同无效——彭某与某健康公司劳动争议案