2021年药政培训主要内容

1、优先配备使用。提升全省公立医疗卫生机构基本药物配备使用占比要求。推动医疗机构持续强化基本药物优先配备使用措施，大力提升省直医疗机构基本药物使用占比。继续将基本药物使用与基本药物补助资金、综合医改效果评价、医疗机构绩效分配挂钩。

2、开展综合试点。强化试点地区主体责任，与紧密型医联体、医共体建设相结合，在促进基本药物配备使用、推动上下用药衔接、加强短缺药品预警应对和降低慢性病用药负担等方面发现典型，指导深入，并加以总结推广。

3、加强评估宣传。做好基本药物制度补助资金绩效评价，确保资金安全。针对基本药物合理使用，创新方式方法，强化医务人员全员培训，面向群众开展广泛宣传。配合国家目录调整，及时做好标识更改、用药目录调整等工作