选育管用还是育选管用 心理 关注:9.57K次 是育选管用进一步优化干部育选管用工作,不再是“选育管用”,若是组工干部没有经过认真学习和深入分析,不理解“题意”就“动笔”,难免会“下笔千里,离题万里”。育选管用工作一是精挑细选,储备年轻干部。二是精准培育,提升能力素质。三是从严管理,促进干部成长。四是择优选用,激励担当作为。 标签: 管用 育选 选育 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://rmnxw.com/lvse/xinli/zx3e0x.html