![以薪养廉的意思]( "以薪养廉的意思")
- 以薪养廉：应该是政府为了国际机器高效运转，发给公职人员一定数额的薪资，确保他们廉洁自律拒腐蚀，奉公守法永不贪。只有解除了他们的后顾之忧，他们才能一心扑在事业上。还有一词更能充分体现这种主张的必要性、合理性。即“高薪养廉”。公务员有了“足够”的生活保障，理论上就能...
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![入职薪资是底薪吗]( "入职薪资是底薪吗")
- 入职薪资和底薪意思不一样，薪资就是工资，是每个月发到手里的钱，而底薪是薪资的一部分。现在大多数单位尤其是企业经营单位对于薪资的发放有很多要求，目的是更有效，合理地对员工进行管理，以便提高工作效率，所以薪资一般都是由底薪和提成等几部分构成。...
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![停薪留职可以开公司吗]( "停薪留职可以开公司吗")
- 停薪留职可以开公司，单位可以给你保留公职，等到正常退休年龄了办理退休就可以了。但必须是自己缴纳养老保险等五险一金。自己开公司是为国家分忧解愁，特别是公职人员更应该提倡留职停薪，以便为国家能出一份力。这样才能更好的发挥自己的能力。...
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![50k13薪是月薪吗 30k]( "50k13薪是月薪吗 30k")
- 是的。30-50k13薪的意思是月薪30000-50000，一年发13个月的薪水。首先要了解下，K是代表千的意思，1K就是1千人民币。这个源自词根：kilo，例如：千克：kilogram千米：kilometer，都是来自于这个词根。在工资中，K就是千的意思，所以30000k就是30000*1000=30000，至于13薪，指的是一年13个月的薪水...
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![跳槽涨薪30%以上算高吗]( "跳槽涨薪30%以上算高吗")
- 算高的了。现在工作跳槽能给你涨百分之三十算多的了，在看基本工资和工资涨幅的情况下你心里会有数，比如你所在行业和公司能经常调薪资待遇，涨得能达到你的预期还是可以，如果一年工资就涨个五十一百之类的，那么上班你就划算去涨百分之三十的地方。...
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![薪资和月薪的区别]( "薪资和月薪的区别")
- 薪资是每个人工资的统称，月薪是薪资的一种说法而已，因为各个岗位工种的差别，有的人月薪制，有的人计时或者计件，有的有加班费，工资构造不一样，一般月薪就是每个月固定拿这么多钱，而时薪这类就看你上班的时间多少来判别，但是无论是哪一种都称为薪资。薪资是员工因向所在的组织提供劳...
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![15薪13薪什么意思]( "15薪13薪什么意思")
- 15薪就是每年发15个月的工资，13薪就是每年发13个月的工资，这个因公司不同或者是单位不一样，发放标准也不相同，最主要的是单位效益要好，但是执行什么样的标准的原因是多方面的。比如有政策法规方面的等。15薪是指一年发15个月的月薪薪水，13薪指一年发13个月的薪水。很多人都以为...
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![13薪和15薪差距大吗]( "13薪和15薪差距大吗")
- 差距大不大，要看你的月薪是多少了。13薪和15薪都是按着你平时的月工资发放的，13薪是13个月的工资，同理，15薪就是15个月的工资。如果你平时月工资两千，那么15薪比13薪多拿4千。但如果你的月工资是两万，那15薪就要比13薪多拿四万了。所以，知道月薪才是重点。...
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![停薪留职一个月可以吗]( "停薪留职一个月可以吗")
- 停薪留职一个月是不可以的。所谓停薪留职一般是指国有企业为了减少冗员或者增加劳动生产率，将部分劳动者脱离劳动岗位，留用他们的岗位的一种管理制度。停薪留职一般办理年限为五年，五年以内停薪留职人员不再工作岗位，只保留他们都劳动关系。...
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![薪资区间可以顶格谈吗]( "薪资区间可以顶格谈吗")
- 1、第一方面:可以。薪资区间你是可以顶格谈的，只要你自身实力够，条件符合，你想要开什么条件都可以，直接开口谈，反正你如果不谈，人家可能看你不谈工资，只会给你往低处开，或者就是中间的那个阶段，对你来说真的很不划算，反正人家都会减少你谈判的工资，还不如一开始就往高处说。...
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![国企一年可以加薪多少]( "国企一年可以加薪多少")
- 国企一般不是以工作时间长短加薪的，一般国企是以职工所在的岗级确定薪酬的，岗级越高薪酬越高，所以国企的员工不仅要工作能力强，人际资源也要丰富，不断提高岗级才能不断提高自己的薪资待遇。总之，国企的薪资与岗级及工作年限都有关，关键还是要能力与人际关系并存，定能每年薪酬越来...
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![欠薪可以打110求助吗]( "欠薪可以打110求助吗")
- 答欠薪是可以打110报警求助的，欠薪在我們国家最近十几年全国到处都有欠薪情况发生，有多有少，有的时候为要欠薪发生打架，发生支体冲突，有时还有伤人发生，没办法，只能打110求助民警来到现场处理，民警到现场后根拒现场实际情况进行讲解指导。一般情况下，欠薪可以打110报警的，向警察求...
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![薪级41与薪级40谁高]( "薪级41与薪级40谁高")
- 薪级41高。薪级工资作为工资总额的一部分，在工资结构中起着重要作用。它主要反映的是工作年限，但又不全是。在2006年工资套改时，根据工作年限，学历情况，职称情况等定出了每个公职人员的薪级数，然后这一项工资就根据薪级数定工资。以后每工作一年薪级就在原有基础上增加一个，因此...
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![洗碗工60岁以上月薪]( "洗碗工60岁以上月薪")
- 做过洗碗工的人都知道，不管年轻或老感觉都一样高，60岁的洗碗工一个月的薪水，也就2千多，自然也要看地方，工资高的地方消费也高，这个部分年龄，二十几岁的人干这些事情也就是2千多，因为洗碗工都是，只挑个时间来洗碗，有很多空闲的时间...
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![12薪和13薪14薪的区别]( "12薪和13薪14薪的区别")
- 意思如下：   1、 12薪：指的是发12个月的薪水，相比于13薪、14薪等是不好的，意味着没有年终奖。   2、“13薪”就是年底双薪，每年第12个月时，用人单位多向员工发放一个月的薪水，，以12月为一轮，当员工工期满12个月时，发放13薪。   3、“14薪...
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![返聘人员不可以加薪吗]( "返聘人员不可以加薪吗")
- 反聘的意思就是办理退休手续之后，再重新聘用，这也是需要重新签订劳动合同的，其工资待遇是需要重新商量的，既可以加薪也可以减薪，完全根据劳资双方的意愿决定。一般来讲，劳动者的劳动技能越高，其薪金水平越多，反之亦然，没有其它固定模式。...
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![月薪4000多久可以买车]( "月薪4000多久可以买车")
- 这主要看你想买什么价位的车，以及想全款还是分期买。例如以你现在工资想买十万左右的车，全款的话，一年除去生活费也就存个三万左右吧。这样4年时间就可以全款买车。而如果分期的话。两年时间就可以分期贷款买车了。前提是十万左右的车。...
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![薪金卡可以存取现金吗]( "薪金卡可以存取现金吗")
- 可以薪金卡是可以存钱的。薪金卡在银行的划分中是属于银行借记卡的，持卡者自然是可以往里面存钱的。薪金卡是企业与合作银行为旗下员工办理的借记卡，薪金卡也就是我们常说的工资卡。是银行用于代发工资的借记卡，一般是不需要收取年费的。...
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![双薪可以扣两份社保吗]( "双薪可以扣两份社保吗")
- 国家规定买社保只能买一份，不可以重复买社保，假如你在没找到工作时是自己在买社保，后来找到单位上班了，那么单位要帮你买社保，首先你自己在买的社保要停掉，单位才可以帮你买，如果单位每年发双薪这是单位给员工的福利，并不是收到双薪就要扣两份社保的说法，社保局也不应许每人买两份...
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![薪炭林可以砍伐吗]( "薪炭林可以砍伐吗")
- 可以，但是要办理采伐证。以生产薪炭材和提供燃料为主要目的的乔木林和灌木林。薪炭林是一种见效快的再生能源，没有固定的树种，几乎所有树木均可作燃料。通常多选择耐干旱瘠薄、适应性广、萌芽力强、生长快、再生能力强、耐樵采、燃值高的树种进行营造和培育经营，一般以硬材阔...
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![薪炭林可以育苗吗]( "薪炭林可以育苗吗")
- 薪炭林可以育苗，以北方常用的薪炭林树种刺槐为例，刺槐就可以用种子人工育苗，然后移栽到山上变成成片的新炭林。薪炭林是指以提供柴炭燃料为主要经营项目的乔木林和灌木林。营造薪炭林，宜选择易成活、萌生力强、速生、产量高、燃值大、能固氮、可一材多用(提供燃料、用料、饲...
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![毛薪与净薪区别]( "毛薪与净薪区别")
- 毛薪与净薪最大的区别，就是发下的薪资和总工资表上的工资不一样，毛鑫是不带扣除的，静心是自己装口袋里的！也就是总工资是没有扣除各种费用以及税收的所有工资综合净工资是扣除各种费用之和，拿到手的钱，也就是实发工资毛工资是没有抛去税金保险之前的！...
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![13薪14薪15薪18薪那个划算]( "13薪14薪15薪18薪那个划算")
- 关键看底薪高低，如果底薪低，18薪也没用。如果底薪高，给18薪最好了。比如，底薪三千，给18薪能有多少如果底薪五万，给13薪也很高兴。当然是18薪划算，薪资的次数越多越好，就算是年底的薪资总数一样多，早一些到手的薪资就可以早用，用不了存银行也会产生利息，还是薪越多越好。...
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![薪资和底薪的区别]( "薪资和底薪的区别")
- 薪资是每个月在单位的个人收入，这几年包括了底薪，全勤奖，加班费，绩效奖还有各种资金的补助。底薪是每个月员工的最低的工资保障，也就是在固定的工作时间里面的薪资，比如一个月工作22天，每天8小时，这段时间的工资就是底薪。以上就是薪资与底薪的区别。...
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![薪酬专员的薪酬类型]( "薪酬专员的薪酬类型")
- 有直接货币薪酬、间接货币薪酬和其他的货币薪酬。其中直接薪酬包括工资、福利、奖金、奖品、津贴等间接薪酬包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤及遗属保险、住屋公积金、餐饮等其他货币性薪酬包括有薪假期、休假日、病事假等。...
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