![职代会怎么确定几次]( "职代会怎么确定几次")
- 大中型企业实行职工代表大会制度，其代表人数可根据企业规模大小按一定比例由本单位自定职工100人以下的小型企业可实行职工大会制度。职代会每届三至五年，每年至少召开两次。特大型企业每年至少召开一次。每年会议必须有三分之二以上职工代表出席，方可召开。联席会议一般每...
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![职代会会议名称]( "职代会会议名称")
- 会议名称：全称xxxx公司第x届职代会第x次会议简称xx公司x届x次职代会。职代会会议名称是依据本企业民主管理办法确定的，办法规定职代会届期三年或者五年，每年召开两次会议，遇有特殊情况可以按程序临时召开每届期间的会次是连续的，在企业名称不变的情况下，职代会届别是连续的。...
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![职代会决议是否要发文]( "职代会决议是否要发文")
- 可以不发文。决议是职代会履行职权达成共同意愿的结果，是贯彻执行决定事项的依据。职代会是民主管理机构，不是行政管理机构，所以不发文。但是职代会决议要有书面文件，不仅文件要归档，还要作为职代会文件发放遇有某项工作需提供决议文件的要加盖工会章。...
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![职代会预备会议流程]( "职代会预备会议流程")
- 会前筹备工作职代会前准备:会议召开的任务，时间，地点，代表名额，主席团成员人选和大会的主要议程。成立大会筹备组确定大会审议方案选举代表和代表组长公示审议方案审批职代会旁听职工预备会:讨论组织流程，资格审查，讨论会议议程，选举主席团成员和主席职代会正式会议:核对到会人...
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![职代会闭幕放什么歌]( "职代会闭幕放什么歌")
- 职代会闭幕一般放国歌。《义勇军进行曲》是我们的国歌，每当国歌响起就会激起每个爱国的中华儿女的斗志，因此正规会议、较大的仪式都全场起立会奏（放）唱国歌。企业召开职代会，开幕式一定要全体起立奏（放）唱国歌，闭幕式除了奏（放）唱国歌外，也可奏唱代表企业的歌。...
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![职代会座次规则]( "职代会座次规则")
- 1、领导为单数时：主要领导居中，2号领导在1号领导左手位置，3号领导在l号领导右手位置。这个没有争议。2、领导为偶数时：（1）领导人数等于2时：（2）领导人数大于2时：1、2号领导同时居中，左为上，1号领导偏左，2号领导在1号领导右手位置，3号领导依然在l号领导左手位置。根据左为上的说法。第二...
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![职代会由谁组织召开]( "职代会由谁组织召开")
- 企业的职工代表大会应用企业的工会委员会组织召开。当然企业的工会委员会应该在同级的党委或党支部领导之下组织实施指代会的具体工作。企业内部职工代表大会是最高的决策部门，职工工资的涨幅以及管理层工资的制定，都有职工代表大会投票决定。召开职代会由企业工会委员会组...
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![职代会主持人规定]( "职代会主持人规定")
- 职代会的主持人由工会主席担任。这是因为：一是根据职代会条例的有关规定，明确由工会主席主持职代会。二是工会是职代会的日常工作机构，作为工会主席负责职代会的筹备和组织工作。三是职代会是在党的领导下进行，工会主席是党组织成员主持会议是政治优势的具体体现。...
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![事业单位职代会几年换一次]( "事业单位职代会几年换一次")
- 职工代表大会每届为三年至五年，具体任期由职工代表大会根据本单位的实际情况确定。根据《企业民主管理规定》第十条职工代表大会每届任期为三年至五年。具体任期由职工代表大会根据本单位的实际情况确定。职工代表大会因故需要提前或者延期换届的，应当由职工代表大会或者其...
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![职代会结束语]( "职代会结束语")
- 本次职代会审议了员工们提出的良好建议，在公司能够做到的尽量会满足各位职工提出的好建议，希望你们以后多提建议，促进中国公司的良好发展，谢大家...
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![企业职代会相关费用由哪方负担]( "企业职代会相关费用由哪方负担")
- 由企业方负担。召开职代会是企业的大事，一般一年召开两次，相关费用应由企业负担工会是职代会的日常工作机构，负责召开职代会会务和组织工作，保证会议合规有序顺利进行。职代会相关费用有场地费、会标纸张文具费、误餐费等，要严格控制开支，防止滥发钱物等。...
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![职代会监票人如何确定]( "职代会监票人如何确定")
- 职代会的监票人可以在职代会预备会议上选举产生(举手选举），也可以在职代会正式选举前先选举监票人。监票人，指进行选举时，对投票选举进行监督的人员。职工代表大会是职工群众当家作主，参加企业经营决策、管理、监督干部、行使民主权利的权力机构。...
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![职代会与职工大会有什么区别]( "职代会与职工大会有什么区别")
- 区别是职代会是职工选出的代表会议，可以代表职工意见的大会。职工大会是全体职工都参加的大会。职代会开会前由各单位召开会议，按职工人数比例产生职工代表这些代表可以代表职工的意见，代表经上级工会审核后成为正式代表，参加职代会。职工大会是随时召集和定期召开的会议一般...
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![职代会提案合理化建议怎么写]( "职代会提案合理化建议怎么写")
- 职代会上，代表们会钎对《行政工作报告》中的某些问题，或实际生产工作中在生产组织，生产工艺，产品质量提高，包装箱和材料的改进等提出一些相应的合理化建议。合理化建议应以书面形式提出，一事一议提出问题和整改措施和解决办法。要根据所提的问题确定相应转交给的单位和部门。落...
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![职代会与工会有什么区别]( "职代会与工会有什么区别")
- 职代会与工会有着这样的区别:职代会是职工代表参加的会议，是经过一定程序选举出职工代表，然后代表工人去参加会议，反映问题和解决问题，而工会是一个固定的组织，是代表工人利益，维护工人利益而存在的工会组织，工会召开会议也是要在工人中选出代表参加的。...
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![工作会与职代会区别]( "工作会与职代会区别")
- 两者无论是参与者还是内容都有不同。人员上：工作会参加会议的为单位领导和下属单位、部门的主要负责人和有关方面的专业人士，如有必要还可扩大到基层单位的负责人。而取代会参加会议的为职工代表，不是职工代表的负责人如果需要听取会议精神也只能算列席会议。内容上：工作会一...
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![职代会决议人数是怎么规定的]( "职代会决议人数是怎么规定的")
- 职工人数为1000-1500人的企业职工代表一般应为10%左右超过1500人的企业可适当缩小比例不足1000人的企业可适当增加比例100人以下的企业一般实行职工大会制度，职工工作地点分散或连续作业，不便于召开职工大会的，也可以实行职工代表大会制度职工人数较少的企业，职工代表不得少...
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![职代会计票人职责]( "职代会计票人职责")
- 计票人的主要职责是：（1）在监票人监督下分发、清点和计算选票（2）在计票结果报告单上签字。根据规定，计票人由党代表大会秘书长或党的委员会第一次全体会议的主持人，从会议工作人员或不是候选人的党员中指定。应选择党性强、作风正派、办事公道并熟悉选举计票工作的同志担任。...
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![工作会代表与职代会代表区别]( "工作会代表与职代会代表区别")
- 工作会代表应为工会代表。职代会代表和工会代表都是员工参与企业部门管理、参政议政的一种形式。两者在参与的主体和工作内容上有本质不同。工会代表是对单位部门工会情况行使民主监督和参与，是工会内的专项会议，任期长（5年）但职责单一。职代会是对部门和单位行政工作进行监...
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![职代会工代会区别]( "职代会工代会区别")
- 有区别。其区别在于内容不同。职代会是一个单位的职工代表大会，职工代表是由全体员工推选出来的，开会研究商讨的问题是跟职工有关的问题。而工代会是工会代表大会，工会代表是由工会会员选举产生的，没有加入工会的职工是无权选举或被选举为工会代表的。...
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![薪酬制度需要通过职代会审议吗]( "薪酬制度需要通过职代会审议吗")
- 企业基本薪酬制度不需要通过职代会审议。员工入职时已在《劳动合同》中双方已有协定。但是企业奖金分配制度，是企业职代会审议内容。...
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![职代会和职工大会的区别]( "职代会和职工大会的区别")
- 答，职代会和职工大会是有区别的。职代会是职工代表大会，如果单位的领导做出什么决策，首先要经过职工代表大会通过，然后再开始实施。或者单位有什么重大的人事变故，也要经过职工代表大会。然后再开全体职工大会。所以说这就是二者的区别。...
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![职代会联席会议和职代会区别]( "职代会联席会议和职代会区别")
- 由职工代表、工会委员会代表、行政代表、党组织代表共同参加的会议，称为职代会联席会议。职代会则是仅由职工代表参加的会议。职代会联席会议的作用是，在职代会闭会期间，讨论研究需经党、政参与并拿出具体意见的事项。职工代表和工会委员会代表有否决权。...
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![考勤管理办法需要上职代会吗]( "考勤管理办法需要上职代会吗")
- 涉及员工行为管理规范的各种办法和措施，通过职代会讨论完善，能够最大限度维护员工和单位双方利益，减少日后制度实施可能出现的各种矛盾，使单位管理更加人性化，规范化。考勤管理办法，往往与员工薪酬奖金挂钩实施，最容易出现基层管理矛盾。通过职代会讨论，能让员工及代表有权从个人...
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![职代会列席代表怎么确定]( "职代会列席代表怎么确定")
- 根据每次职工代表大会的需要，未被选为职工代表的部分企业各级党政领导干部、中层管理人员、技术人员，经大会主席团批准，可邀请作为职工代表大会列席代表参加会议。在会议期间，职工代表大会列席代表有发言权，无表决权、选举权和被选举权。...
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