![國企入職兩個月有年終獎嗎]( "國企入職兩個月有年終獎嗎")
- 一般入職兩個月是沒有年終獎的。入職兩個月，在國有企業不能領滿年終獎。因爲你入職才三個月，不夠一年，甚至還不夠半年。這樣的話，考勤無法讓整年的去計算，所以不能領到滿勤年終獎的。只能下一個年頭。熬過一年之後才能夠練滿勤年終獎的。每一家公司都有每一家公司的規定，所以在...
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![新的年終獎怎麼計算個稅 年終獎納稅方式要變了]( "新的年終獎怎麼計算個稅 年終獎納稅方式要變了")
- 最近，“個人所得稅”一詞引起了不少網友的討論。2022年1月1日開始，年終獎就和當年的綜合收益合併計算繳納個人所得稅，2021年(2021年)內的年終獎仍可單獨計稅。新的年終獎怎麼計算個稅按照財政部、稅務總局《關於個人所得稅法修訂後有關優惠政策銜接問題的通知》，居民個人獲得...
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![怎麼知道公司有沒有年終獎]( "怎麼知道公司有沒有年終獎")
- 如果想知道公司是否有年終獎，一般情況下不需要提前去問財務或人力資源部門，只需要等到年末時，如果單位發放了年終獎，那麼就是有年終獎，如果沒有發放，就是沒有年終獎，所以一般情況下不要提前去問公司是否有年終獎，這樣是毫無意義的，也會引起很多誤會...
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![興業銀行年終獎是幾月發]( "興業銀行年終獎是幾月發")
- 一般在1月底，2月初發放。這是因爲一是1月有個績效考覈過程，由於是年終獎，所以在考覈過程和結果的審覈上要慎而又慎。其次，由於按稅款條例，年末一次性發獎金可以按分攤到12個月在計稅。因此年末務必要一次性發。這兩個原因造成他必須在1月底2月初發放。...
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![比亞迪年終獎一般多少]( "比亞迪年終獎一般多少")
- 比亞迪年終獎平均16358元。 比亞迪員工分享說：崗位級別分的挺細的，技術工爲H，從專科或者部分本科爲G級，大部分本科生爲F1（工程師），研究生爲E1（科長），博士爲D1（部門經理），具體工資網上已經爆出了，隨便一查就有，就不在贅述。升職的話據宣講會和HR說是雙通道升職，但目前這種情況看的不多...
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![銀行什麼時候發年終獎]( "銀行什麼時候發年終獎")
- 銀行發放年終獎的時間一般是在春節前的半個月左右。基本上是每人一份（受處分停發），數額多少根據銀行當年的效益而定，每人的獎金數量基本差別不大，不是大鍋飯的意思，而是顯示人人平等、歡度新年。體現貢獻大小的獎金是在效益工資中體現。...
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![年終獎發現金好還是轉賬好]( "年終獎發現金好還是轉賬好")
- 發現金好。年終獎發現金比轉賬好，過年了年終獎現金感官上更喜慶，更開心，轉賬雖然數字一樣但沒有那麼有感性認識。所以年終獎發現金比轉帳好。企業年終獎大多都是發的現金，也有轉賬的。結果都是一樣的，但感覺不一樣。轉賬的，收到滴一聲短信，錢多錢少已入銀行卡里，就結束了。但發現...
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![阿里巴巴年終獎幾月發]( "阿里巴巴年終獎幾月發")
- 阿里的一般年終獎就是多發一個月的工資，這是在春節前發的。除此之外還有每個財年年末的年終獎和股權獎勵，這纔是大頭，不過這些獎金和獎勵和你往年的表現有關，主管給你打的分數越高，你的獎金也越多，具體數額根據每個部門不同，也有不同。...
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![企業年終獎可以禮拜天發嗎]( "企業年終獎可以禮拜天發嗎")
- 企業的年終獎可以禮拜天發，但是禮拜天銀行不上班所以不能按時到賬。如果要發年終獎，需要領導簽字同意，然後再工作日發出來才行，可以在禮拜天操作發放年終獎，但是到每個員工帳戶就是週一纔會到賬了，銀行工作日纔會處理。...
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![南方電網年終獎發放標準]( "南方電網年終獎發放標準")
- 有10萬。一般薪資待遇都有10W+/年南方電網薪資待遇，南方電網不同崗位工資差距，不同學歷的薪資差距。南方電網薪資待遇，南方電網不同崗位工資差距，不同學歷的薪資差距：1：南方電網東部西部薪資差距大，海南還要差些，差距大約在2000上下。2：南方電網一線二線有差距，根據公司不同的等級...
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![互聯網三大巨頭年終獎引熱議 阿里有錢就是任性]( "互聯網三大巨頭年終獎引熱議 阿里有錢就是任性")
- 年關將至，做爲一名上班族，期盼着早點回家與家人團聚，也期盼着老闆年底發的年終獎，畢竟拼死拼活辛苦一年。在你苦苦翹首盼望的時候，你可知阿里巴巴、騰訊、百度年終獎，讓人絕對羨慕嫉妒恨的年終獎，使得網友們紛紛調侃有錢就是這麼任性。年終獎是多少人在年末時翹首以待的，在你還在...
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![富士康師級試用期有年終獎嗎]( "富士康師級試用期有年終獎嗎")
- 有的。你如果是6月30號以前進廠的話你就有一個月的年終獎，至於績效獎那就看你的工作表現了，如果你6工作努力，做事可以讓主管欣賞的話，就有一點績效!你如果是6月30號以後進廠的話，基本上沒有績效獎，年終獎就只有你一個月工資的六分之一...
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![長城汽車2022年終獎發放時間]( "長城汽車2022年終獎發放時間")
- 正常情況下是按照會計年度的最後工作日發放的。即按陽曆的12月31日左右，也不排除部分企業會按農曆年前和年前，年後分2筆發放的模式。這個沒有“一般”的說法。全國大大小小的國企上萬家，各自發工資發獎金的時間都不一樣的。比較多的是這麼幾個時間點:元旦，春節前（這個可能是最...
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![年終獎合併好還是不合並好]( "年終獎合併好還是不合並好")
- 每月工資低的選擇合併，每月工資高的選擇不合並。如果綜合所得的應納稅所得額爲正，但與年終獎之和不超過36000元，這意味着單獨計稅與合併計稅適用稅率都是3%，速算扣除數都是0，兩種方式納稅一樣。怎麼選擇，看個人選擇。綜合所得的應納稅所得額爲正，但與年終獎之和超過36000元，如果...
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![中興通訊年終獎13萬什麼水平]( "中興通訊年終獎13萬什麼水平")
- 這個年終獎在中興通訊已經很不錯了，哪怕是在北研，上研，深研都算比較高的。作爲一箇中興過來人，很負責任告訴你，中興通訊年終獎普遍不高，還可能沒有。普通員工也就小几萬，你說的這個年終獎應該要4層，或者特殊崗位，銷售業績之類的才能達到...
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![農電工年終獎多少]( "農電工年終獎多少")
- 幾萬塊。電力系統工資待遇普遍高於一般企業和單位是不假，有人確實可以拿得到10萬+的年終獎，但不是所有人都有這個待遇。首先電力系統的勞務派遣人員不可能拿得到。他們主要集中在一線施工或服務崗位，工資待遇不及正式人員的一半，頂多處於社會的平均水平。他們的年終獎最多是...
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![實習有年終獎嗎]( "實習有年終獎嗎")
- 按道理實習生年終獎是沒有的，因爲你還不是單位的正式員工，不可能有年終獎，但是公司效益好，老闆高興有可能給與一定獎勵，但不叫年終獎。年終獎是老闆給予員工一年來的工作業績獎勵。年終獎對於員工來說是一種物質獎勵。如果員工的績效優良，工作成績突出，爲企業的發展做出了貢獻，就...
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![年終獎15萬算什麼水平]( "年終獎15萬算什麼水平")
- 年終獎15萬是一個水什麼水平相當厲害了，年終獎十五萬的話，平均每個月都是一萬多塊錢，剛剛我們周邊有幾個人的工資可以拿到一萬塊錢呢，你的年終獎一次就發15萬塊錢，所以這是一個相當高的水平，幾乎超過了全中國95%的工薪階層了，都是一個了不起的水平！年終獎15萬算什麼水平年終獎15...
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![郵政年終獎3萬是真的嗎]( "郵政年終獎3萬是真的嗎")
- 這個要根據不同的郵政部門所處在的城市和郵政的總體業務量來決定的。郵政年終獎3萬塊錢是可以拿得到的，也是比較真實的一個收入。特別是郵政業務員他們年終獎的收入還是比較豐厚的。也是能夠達到幾萬塊錢的。因爲他們所做出來的努力和業績是可以與這個獎金所掛鉤的。...
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![加油站員工年終獎多少]( "加油站員工年終獎多少")
- 加油站員工年終獎2萬元左右。平均工資爲6784元/月，其中30%的工資收入位於區間4000-6000元/月，25%的工資收入位於區間6000-8000元/月。據分析數據統計，中石化年終獎平均22816元。中石化員工分享說：辦事員、二級科員、一級科員、副科長、科長、副處長、處長等等由於是國企，晉升...
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![年終獎是一次划算還是分攤划算]( "年終獎是一次划算還是分攤划算")
- 肯定是分攤划算，年終獎金分攤可以減少個人繳納個人所得稅的金額，具體拿到手中的獎金會多一些，如果不分攤的話，個人所得稅稅率是很高的，繳納完個人所得稅，實際到手的獎金就很少了，總之，年終一次性獎金分攤比不分攤划算的多，主要是分攤實際拿到手的獎金多。...
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![退休人員年終獎補發標準]( "退休人員年終獎補發標準")
- 退休人員不在享受年終獎。所謂獎勵，就是在工作中表現突出，取得一定成績，做出一定的貢獻而得到額外收入。退休人員不再參與單位各項工作，就不會因此做出貢獻，取得成績，就不能得到額外的獎勵。如果退休人員尚有在職期間的需得到的獎勵，會按照在職月數，或相應比例給予發放。純退休人...
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![中煤能源集團年終獎什麼時間發]( "中煤能源集團年終獎什麼時間發")
- 年終獎一般在每年度末發放。年終獎的發放時間一般由企業自己根據情況發放：一、年終獎多在每年十二月底至一月初之間發放。二、考慮到傳統習慣，大多數企業年底都會給員工發年終獎。常理來說也應該年前發放，不然怎麼叫年終獎啊。...
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![河北省年終獎發放標準]( "河北省年終獎發放標準")
- 河北省公務員事業編基本上是沒有年終獎的，年底也就只有一部分獎金和福利，河北公務員年底有一個十三薪，發一個月基本工資，大概2000塊錢，大部分地級市市直單位有精神文明獎，一年9600，此外還有一萬多的年終目標績效獎。但河北省基本上只有市直單位公務員的各種獎金福利是有保障，而大...
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![工齡獎和年終獎有什麼區別]( "工齡獎和年終獎有什麼區別")
- 工齡獎和年終獎是有很大區別的，工齡獎是指從你進單位開始，每滿一年算一年的工齡，然後根據你的工齡時間的長短算工齡獎，工齡越長的工齡獎越高。年終獎是每一年的獎金，根據每一年的績效和你當年的表現來考覈你最終在這一年所拿到的資金！...
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