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关于歧视的时尚顾问

哪些属于间接歧视
  • 哪些属于间接歧视

  • 属于间接歧视就是表里不一,在规定,制度,或标准的情况下暗含不利的条例,也有属于间接歧视。某国政策公平内含不平等的种族歧视,属于间接歧视。例如,工作场所的性别歧视不平等也是间接歧视。女性就业的限制也属于间接歧视。间接歧视就是规定,或制度中暗含不利某种不利的条件,就是属...
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什么是个人偏见歧视
  • 什么是个人偏见歧视

  • 生活中,我们会遇到各种各样事和形形色色的人。由于生活经验的不同,或是认知水平有限,有很多情况是我们理解不了的,但是,我们与生俱来就有一些傲慢心,对于我们不懂的事情,有很多情况下就会想当然的认为,对方是不如我们更正确,行为更规范,例如地域歧视,历史上南方人我们称之为蛮夷,长城...
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什么是无意识歧视
  • 什么是无意识歧视

  • 就是没有刻意的,而是骨子里自然而然的形成的一种鄙视的,瞧不起的思想。这类人有阶层固化的倾向,他们认为比其他的人高人一等,贵族与贫民的区分。这样的人往往不自知,他们分不清自身的能力,自命清高,往往这样的人到了晚年是最凄凉的。...
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歧视的近义词和反义词
  • 歧视的近义词和反义词

  • 近义词:小看,鄙视,蔑视,仇视反义词:仰慕,尊重“视”,普通话读音为shì,最早见于商朝甲骨文时代。“视”的基本含义为看,如视觉、视力视的引申含义为亲临某事,如视事、视察。在现代汉语中,“视”还有看望的含义,如探视。歧视的反义词:仰慕、尊重、重视、尊敬近义词:鄙视、蔑视、仇视、...
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身高歧视侵犯了公民的什么权利
  • 身高歧视侵犯了公民的什么权利

  • 我国《宪法》第33条第2款规定:“中华人民共和国公民在法律面前一律平等。”平等不仅仅是一项原则,也是一项权利。企业在招聘时,当岗位的工作性质没有对身高有特殊要求时,却给予了身高在某标准之下的公民以差别对待,就构成了对这些公民的歧视,从而侵犯了他们的平等权...
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为啥职场年龄歧视越来越严重
  • 为啥职场年龄歧视越来越严重

  • 说得好听一点,行业需要新鲜的血液。而说得不好听一点,没有老板希望承担责任,也没有老板喜欢效率极度低下的中老年员工。尤其在当下这个社会,“中年职场歧视”成为了一种潮流,也成为了一种趋势。只不过,我们无法改变这样的趋势。为什么改变不了这样的趋势呢老板喜欢什么员工,并不...
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少白头男生会被人歧视吗
  • 少白头男生会被人歧视吗

  • 我觉得不会。作为一个正常的女生,是不会因为别人的短处和不足之处而去取笑人家,尺有所短寸有所长,人无完人,现在的家长都会教女孩子做有一个有修养,有爱心,有道德涵养的女生,所以少年白不会遭到女生的嫌弃,除非有个别的心理比较阴暗的女生。...
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破格和歧视的近义词
  • 破格和歧视的近义词

  • 破格的近义词是败坏。歧视近义词…敌对。轻视。看轻,敌视,忽视,鄙视,看不起,漠视,小看,仇视,藐视,蔑视,渺视,鄙夷反义词…重视。尊敬,仰慕歧视造句1、你只要悔过自新,我们不会歧视你。2、我们不应该歧视那些学习成绩差的同学。3、同志犯了错误,我们不应歧视,应当以治病救人的态度,给予帮...
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宣扬种族天赋是歧视吗
  • 宣扬种族天赋是歧视吗

  • 是的。宣扬种族天赋就是在宣扬种族优越,就是在宣扬种族歧视,这是反人类反道德的行为,应得到遣责和严令禁止。每一个种族或民族在其衍生的历史长河中,都产生有灿烂辉煌的文明和事件,都有值得所有的人们缅怀地方,都为人类历史留下不可磨灭的印记。...
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科比歧视黄种人吗
  • 科比歧视黄种人吗

  • 科比不歧视黄种人,他曾经说过他爱中国,爱他的球迷们。科比是NBA已故的超级巨星,他在球场上取得了许多荣誉,同时他在球场下也是一个平易近人的人,虽然是超级巨星但是却没有架子,他每年的夏天都会来到中国参加一些活动,还会教小球迷们一些基本的篮球技术,他从没有歧视过黄种人,相反...
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什么是姓氏歧视
  • 什么是姓氏歧视

  • 姓氏歧视古已有之。上古时期普通人有氏没有,姓。后来归附得姓。古代国破家亡的人,其国其人其姓都受歧视。殷商亡国遗民不敢再保留自己的姓氏,改作别姓。不少帝王对于有功之臣赐姓,如唐太宗赐功臣为李姓,李姓成为国姓。南宋后期由于秦桧的名声扫地,许多姓秦的功名人,愧姓秦。清朝...
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孟子是否歧视女性
  • 孟子是否歧视女性

  • 《富贵不能淫》中是否存在蔑视女性思想,你可以这样认为,但这是作者孟子受身处的历史时代的局限,在两千多年前,孟子提出穷则独善其身,达则兼善天下,富贵不能淫,还是有积极意义的。《富贵不能淫》作者孟子,名轲,字子舆。春秋战国时期思想家、教育家、散文家。是继孔子之后又一位儒家...
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关于女性歧视的成语
  • 关于女性歧视的成语

  • 男尊女卑拼音:nánzūnnǚbēi解释:尊:尊贵卑:卑下。男的尊贵女的卑下。旧社会以男子为中心认为男子地位高贵妇女地位低下。一种重男轻女的封建思想。出处:三国魏王肃《孔子家语六本》:“男女之别,男尊女卑,故人以男为贵。”语法:男尊女卑联合式作定语、补语含贬义。示例:封建...
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学历歧视法律规定
  • 学历歧视法律规定

  • 法律并没有规定学历歧视。学历通常只是一个入职选单位的门槛,具体适用与否还要看个人的能力,法律方面并没有规定学历歧视。关于学历需要理性看待,不是非必须,只是说学历高更有优势,但不应该歧视,虽然法律没有规定,但自身应理性对待。希望回答对您有所帮助~...
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形容一个人忍受歧视的成语
  • 形容一个人忍受歧视的成语

  • 不以为然成语释义:然:是,对。不认为是对的。表示不同意或否定。不屑一顾成语释义:不屑:不值得,不愿意顾:看。认为不值得一看。形容极端轻视。嗤之以鼻成语释义:嗤:讥笑。用鼻子吭声冷笑。表示轻蔑。付之一笑成语释义:用笑一笑来回答。比喻不计较,不当一回事。拍案叫绝成语释义:拍桌子...
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大专报公务员会不会被歧视
  • 大专报公务员会不会被歧视

  • 会。你以专科生的身份报考公务员,别人肯定会说闲话,觉得你不够格,去当炮灰啥的,这些话听听就好,别当真,只有你自己相信自己,既然选择了这条路,又有机会去考,那就认真的准备。...
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就业间接歧视的界定主要要素
  • 就业间接歧视的界定主要要素

  • 界定主要要素如下:间接歧视(也称隐性歧视)是指非公开地、看似无意图地将某些个人或群体置于不利境况,使其在其他条件相同的情况下由于某些因素(如性别、种族等)受到不公平的区别对待的行为。间接歧视在现实社会中普遍存在,通常较难发现,但却具有实质性的不利影响,因此也被称为实质...
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反歧视就业法
  • 反歧视就业法

  • 我国还没有正式出台反歧视就业法。但是,现实生活中,“歧视”性就业现象无处不在。有的企业在招聘时规定“男士优先”或者“不接受女性”,这个要求与该职位所需任职条件无关,是一种直接歧视行为。还有的企业在招聘时,不论男女,一律要求身高在1.7米以上,这是对女性的间接歧视。...
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什么是院校歧视
  • 什么是院校歧视

  • 人们口中的院校歧视一般指的是复试中对于本科非名校的学生的歧视。具体体现在本科985的学生在复试中的通过率更高。这其实和两类学校的本科培养方案有关系。我自己本科是一个普通一本院校,老师上课主要是念PPT,内容也基本在参考书上全部能找到,偶尔有作业也是教材附录中的习...
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地域歧视怎么怼回去
  • 地域歧视怎么怼回去

  • 我觉得怼或者反怼,没有任何意义。你永远无法向别人证明你是什么样的人。你是怎样就怎样,嘴长在别人脸上,说就让他说去呗。你做好你自己,时间长了自然就证明了。不管你是地域也好,性格也罢,你怎样都有人喜欢,有人不喜欢,不需要跟不喜欢你的人废话。...
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地方歧视是什么意思
  • 地方歧视是什么意思

  • 地方歧视就是说一个地方的人,对于不属于自己这个地方的本土居民存在一种轻视的态度。这样的地域偏见就是我们经常说的地方歧视,我们不喜欢某个地方的人,或者对不属于自己地域内的其他迁移过来的居民有另外的一种讨厌的情绪在里面。...
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楼层歧视的意思
  • 楼层歧视的意思

  • 楼层歧视意思是在不同的楼层互相看不起。歧视就是不平等看待,也就是偏见,偏见进一步就会发展为歧视。每个人都有歧视他人的行为,不过表现在不同的领域里,表现程度也各不相同。随着社会的发展,歧视的种类越来越多,如:种族歧视,性别歧视,地域歧视,分数歧视,特长歧视,血型歧视,价格歧视,姓...
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歧视顾客犯法吗
  • 歧视顾客犯法吗

  • 如果你歧视顾客的话,那肯定是犯法的。因为中国宪法里面讲究的都是人人平等。况且那还是你的顾客。如果你歧视顾客的话,估计已经在道理上过不去,在法律上更加容不下你这种做法。现在商场里面讲究顾客就是上帝。是商家的衣食父母。这么得罪你的父母,你的良心不会痛吗...
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歧视与侮辱有什么区别
  • 歧视与侮辱有什么区别

  • 一、从个体角度来说,侮辱造成的伤害大于歧视。侮辱一般是对个人或特定群体做出使其社会评价降低、引发羞耻等直接伤害情感或者身体的行为。而歧视更多处于思想层面,没有紧迫的现实危害。二、从群体角度来说,歧视造成的伤害更严重。歧视的原因比侮辱有更深远、更广泛的特点。...
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为什么总是被受歧视 个子矮
  • 为什么总是被受歧视 个子矮

  • 万法皆有奇缘,身高的一切其实来源于原始本能。选择本能,个子高代表相对来说无力之高,原始社会暴力是不可缺的生存技能拥有的无力值高,可以拥有更多资源。因得到更稳定,更广泛的传播,吸引更多的配偶和追随者,这一点可以看动物社会头领都是身材高大,武力爆表的,所以目前这种身高歧视...
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