52歲幹了一年保潔被辭退有賠償嗎

52歲幹了一年保潔被辭退有沒有賠償

這要看雙方有沒有簽訂勞動合同，如果是勞動合同期滿不再續簽，就無需賠償，如果是合同期內被辭退，那就要賠償一個月的工資。

如果雙方未籤勞動合同，那一個月就要賠償兩個月的工資，這些規定，都是按照《勞動合同法》相關條款進行的，有法律依據。

52歲幹滿一年的保潔被辭退有賠償。不管你多少歲，如果你被單位辭退，那麼單位都應該給你賠償。一般這個賠償是按幹一年發一個月工資。正常情況下，你被用人單位辭退，那麼用人單位都會給你賠償，當然如果你自己主動辭職，那麼是沒有賠償的。你52歲幹了一年的保險，不但被辭退有賠償，而且還要給你補交一年的養老保險。