![建設局編外人員有前途嗎]( "建設局編外人員有前途嗎")
- 沒有太大的前途。因為在住建局工作的編外人員並不是住建局的正式職工，所以即使個人能力很強，對住建業務十分熟悉，也是同樣沒有轉正和被提拔使用的可能性的。所以對於在住建局工作的編外人員來說，無非也就只能說是在單位混一口飯吃而已了。...
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![公務員醫療補助編外人員有嗎]( "公務員醫療補助編外人員有嗎")
- 這個問題是這樣的，公務員醫療補助編外人員當然是沒有的。公務員有的補貼，編外人員都是沒有的，比方說，公務員有車補還有房補，這就是公務員的優越性，否則，怎麼會有那多的人去參加國考呢。而編外人員非但沒有公務員的待遇，關鍵是工作的穩定性也非常差，不知道什麼時候就可能被辭退了，因...
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![五險一金的編外人員值得去嗎]( "五險一金的編外人員值得去嗎")
- 五險一金的編外人員值得去，事業單位編外人員也給交保險，享受國家法定節假日事業單位福利待遇齊全，每逢過節都會發福利最重要的是工作穩定清閒，工作時間彈性大。對於那些家裡不缺錢，不用靠你養家，甚至平時還要照顧孩子的人來說是非常合適的。如果找不到更加合適的工作，單位可以給...
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![為什麼編外人員都沒有公積金]( "為什麼編外人員都沒有公積金")
- 按照我國的相關規定，企業應該給職工購買五險一金，否則企業就會受到相關法律的制裁。 但是，在實際操作過程中，公積金法沒有強制執行，很多私企或者國企的編外人員就沒有住房公積金。 即使職工申訴也不會得到政策的落實，所以，編外人員基本上都是沒有住房公積金的。按勞動法...
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![勞務派遣和編外人員哪個好]( "勞務派遣和編外人員哪個好")
- 編外更好一些。兩個區別:1、籤合同的物件不同。編外合同是跟用人方（學校、機關等）籤合同，勞務派遣是跟第三方（派遣公司）籤合同。2、薪資發放形式不同。編外合同是用人方（學校、機關等）發放薪資，勞務派遣是第三方（派遣公司）發放薪資。3、工種不同。勞務派遣一般在臨時性、輔助性或者...
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![違規聘用編外人員涉嫌什麼罪]( "違規聘用編外人員涉嫌什麼罪")
- 沒有涉嫌犯罪。據瞭解，在眾多的法律法規中還沒有將違規聘用編外人員列為犯罪。所以，違規聘用編外人員沒有涉嫌犯罪。但是這可能違反相關制度與紀律，從行政和紀律檢查方面可以追究。如果從中有受賄，且數量大，可能涉嫌受賄罪。謝謝再會！...
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![聘用大量編外人員違規嗎]( "聘用大量編外人員違規嗎")
- 機關事業單位未經批准聘用大量編外人員肯定是不允許的，也是違規的。機關事業單位是由國家財政負擔的管理科研單位，如果未經編辦或上級不能批准大量聘用編外人員，是違反財政紀律的，因為國家有關部門已經核定了編制，自己不能再編外聘任人員了。...
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![事業單位編外人員職稱有用嗎]( "事業單位編外人員職稱有用嗎")
- 有用的職稱對於事業單位的工作人員來說還是非常重要的。他直接或間接影響到你的退休工資。比如統籌內的養老金有一塊是個人賬戶養老金，在繳納基數的時候，就跟職稱掛鉤，意味著你職稱越高，單位繳納和你繳納的就越多。還有一點就是退休之後，有些單位還會發放一些福利，比如一次性獎...
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![事業編外人員屬於什麼職業型別]( "事業編外人員屬於什麼職業型別")
- 事業編外人員屬於自籌人員，就是說不在編制。既不在行政編制內，也不屬於事業編。主要是行政事業單位自行招聘人員。工資待遇主要看單位的財務情況，當然和編制內人員不能相比較。在這種情況下，如果是年輕人還是學習考編，年齡大的人，就安安穩穩等待退休。編制外人員一般是聘用制的...
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![岳雲鵬為什麼是編外人員]( "岳雲鵬為什麼是編外人員")
- 岳雲鵬之所以被稱為編外人員，是因為他並沒有正式的文化藝術支出單位（如國家大劇院、中央電視臺等）的工作合同，他是以“導演”、“自由演員”等身份，在演藝圈內自主來往。這種身份是相對自由而靈活的，可以自我決定演藝活動、掌握更多的話語權等。岳雲鵬這種身份雖然沒有穩定的收...
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![公務員會娶編外人員嗎]( "公務員會娶編外人員嗎")
- 我認為，公務員百分之百會娶編外人員。因為一個人最終的結婚物件是誰，跟對方是什麼身份沒有絕對關係，更沒有強制標準，因婚姻衍生出來的地位、職業等等只是個人價值觀念的問題，沒有什麼對錯。再者說，公務員是國家從事公共事務的統稱，不一定比編外人員收入高待遇好。公務員會娶編外...
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![鄉鎮編外人員前景]( "鄉鎮編外人員前景")
-   我認為人的一生是奮鬥的一生也是創造的一生，雖然在鄉鎮工作目前沒有編制，但經過不斷努力學習，在做好本質工作同時，參加公務員考試，入編後前途是光明的。 但有些人只看眼前，編外工資低等，不去努力放棄了自己的前途。...
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![編外人員2022年新政策]( "編外人員2022年新政策")
- （一）年滿18週歲（二）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度（三）具有良好的政治素質和職業道德（四）具有崗位所需的專業和技能條件（五）身體健康，能適應崗位工作要求（六）符合聘用崗位要求的其他條件。2022年編外人員新政策如下：1、編外人員聘用部門是安置工作的責任主體...
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![當編外人員的真實感受]( "當編外人員的真實感受")
- 最直接的感受就是收入上的落差，不在編的收入上基本都比在編的少一半，而且不在編的隨時都有可能捲鋪蓋捲走人這些在編的是不可能的...
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![哪些人歸屬於編外人員]( "哪些人歸屬於編外人員")
- 編外人員是指沒有進入機關、事業單位和國有企業編制內的職工，這些職工通常是以合同制或臨時工身份工作。以下是20個屬於編外人員的職業：1．合同制工人2．兼職教師3．臨時工4．退休返聘人員5．志願者6．博士後7．實習生8．派遣員工9．零工人10．外包服務員11．家政服務員12．自由職業者13．農民工14．退...
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![鄉鎮街道編外人員是什麼]( "鄉鎮街道編外人員是什麼")
- 就是臨聘人員。鄉鎮編外人員就是縣裡給了一定指標的公益性崗位，由鄉鎮自行招聘，縣財政出百分之八十的工資，鄉鎮街道匹配百分之四十的部分，一般情況下也要交五險一金，但是工資待遇只有正式員工的三分之一，做著同樣的事情，工資取差距很大。...
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![編外人員有五險一金嗎]( "編外人員有五險一金嗎")
- 有，只要你是簽訂合同的員工，單位就需要給你繳納五險一金的，跟是否在編沒有關係，很多事業單位都有編外人員的，在編的人不夠用有編外人員有五險一金的。編外人員一般是與人力資源公司簽訂的合同，按照勞動合同法享受待遇，用人單位是需要給勞動者交五險一金的額，如果不交，勞可以向當地...
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![事業單位編外人員是與誰籤合同]( "事業單位編外人員是與誰籤合同")
- 被事業單位聘用為編外人員的臨時工，在與用人單位簽訂合同時，是與單位領導，即事業單位法人代表簽訂聘用合同。一般都是籤為期10個月的合同，合同期滿後，再繼續簽訂10個月聘用合同。因為，籤一年合同，用人單位就要為臨聘人員補貼交社保。還是與用人單位籤合同，只不過穩定性和福利比正...
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![電力公司編外人員也有正式工嗎]( "電力公司編外人員也有正式工嗎")
- 沒有正式工，因為供電公司屬於企業性質，隸屬於國家電網，正式工就是在編人員，這和事業單位行政單位一樣，所謂在編就是正式人員，所謂編外人員就是臨時人員，正式工是原來的稱呼，在編是現在的說法，意思都一樣，那就是根據計劃固定的工作人員。...
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![公證處編外人員是幹嘛的]( "公證處編外人員是幹嘛的")
- 公證處編外人員是指未進入編制的人，因為出現了原有工作人員難以承擔的工作量，那麼該公證處就會在編制以外招聘員工，這些人就統稱為編外人員。“編外人員”在政治、經濟上的待遇都不及正式員工，屬於單位裡的“二等公民”。一些“編外人員”即使比“正式員工”幹得更好，也享受不...
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![編外人員可以隨時辭職嗎]( "編外人員可以隨時辭職嗎")
- 不可以。編制外人員是不可以隨時辭職的，對於需要辭職的勞動者應該提前三十天書面通知用人單位，但在一定的情況下勞動者可以隨時辭職，對於沒有按照勞動合同約定提供勞動條件的情況下就可以。用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章...
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![編外人員是什麼意思]( "編外人員是什麼意思")
- 就是編制外人員。這些都是指有編制的單位，聘用的非編制人員。因為工作的需要，以及政府節約用人成本。所以有很多編制單位都會聘用一些合同工。也就是所謂的編外人員。編外人員，是指機關事業單位中，既沒有公務員身份，也沒有事業編制的工作人員。也就是說，是與單位簽訂了合同的臨...
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![40歲編外人員如何入編]( "40歲編外人員如何入編")
- 主要有兩條路：一、通過考試成為編制人員各省每年基本都有一次公務員考試，再加上每年年底的國家公務員考試，基本有兩次成為公務員的考試機會還有就是每個省會不定期的釋出事業單位招聘考試，45歲編外人員符合條件，也可以報考事業單位考試，成為事業單位編內人員。二、直接轉在編人...
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![教育局編外人員待遇怎麼樣]( "教育局編外人員待遇怎麼樣")
- 學校直籤編外人員待遇一般在3000元/月，另加五險。由於各學校學校直籤編外人員待遇超編，前幾年有些地方公開招聘了一批教師，但是由於編制沒有多餘的配額，沒能及時給這些教師入編，不過地方教育部門承諾等到有空編之後，會給這些教師辦理入編手續。這些教師在教學期間的教齡，轉正入...
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![編外人員需要調檔案嗎]( "編外人員需要調檔案嗎")
- 編外人員如果沒有勞動合同檔案不在人社局，在工作單位，如果有勞動合同檔案也歸人社局管理，無論檔案在哪裡，都需要調檔案。編外人員是不需要調檔案不在編一般不調檔案，但可以查閱並要求對方填表。法律依據:《中華人民共和國檔案法》第九條機關、團體、企業事業單位和其他組織應...
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