如何拆分绩效考核分数 心理 关注:1.48W次 绩效考核的分数是按百分比一进行拆分的。年底各单位对每个人要组织进行年度绩效考核,考核分数为100分,将100分按照考核内容的轻重进行拆分。 标签: 拆分 绩效考核 分数 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://rmnxw.com/zh/lvse/xinli/xw05oe.html