逼员工辞职的有效方法

1、一般公司会采用降薪的方式来逼迫员工走人。

如果公司给的薪水远远没有之前的高，员工为了更好的出路都会主动选择离职的。

2、还有一些公司会采用把你的双休改为单休从而达到逼迫员工走人的目的。

如果你的休息时间被人从双休改为单休，你一定会不习惯，你的生活节奏各方面都被打乱了。另外薪资不变的情况下，你心里面是会很不平衡的。所以一般人会出于以上几方面考虑，从而选择离职。

3、另外还有一些公司可能会采用给你定一个无法完成的目标，你无法完成，自然就要你选择离职了。

降薪降职，最直接了当的一个方法，就是给你降薪降职。我们在职场最看重的就是薪水和职位，这也是我们一直努力工作去追求的。

但是公司现在却因为些莫须有的理由，故意给你降薪或者降职，但是其他同级别的人却没有，就是让你心里感到不公平、不平衡，让你感到面子上挂不住，最后绷不住了自己主动提离职。